格隆汇4月18日｜据财经杂志，根据新规，美国流片的芯片销往中国被征收的关税将高达125%。在深圳华强北，这个全球最大的电子元器件交易市场，多家依赖美国芯片进口生意的芯片档口沉默了。“今天不接单也不报价！”“终于有机会搞一把了。”<u>上一轮缺芯危机里，客户愿意为此付出几十倍、上百倍的溢价</u>。一块芯片从20元涨到1000多元，<u>踩着节点囤货的经销商立刻就在深圳湾买了别墅</u>。如今部分产品同样有可能出现短缺和炒作空间，这是“千载难逢的商机”。 据悉，受到<u>关税新规影响的芯片厂商主要有英特尔、美光、德州仪器(TI)、亚德诺半导体(ADI)、安森美等美国公司</u>。这些厂商在美国生产、中国暂时难以国产替代的产品目前在<u>市场上不少被暂停报价和交易，也出现了渠道囤货现象</u>。暂停报价主要有两个原因，一方面是确实不知道现阶段关税怎么计算、应该怎么报；另一方面，但凡是现在手里有热门现货，也不着急回笼资金的商家，都已经敏锐感觉到供应链的不确定性让热门产品在一段时间内都有了涨价空间。 前华为服务器首席架构师林俊判断，<u>英特尔高端处理器的囤货情况不会很严重</u>，一来是AMD处理器可以替代英特尔处理器，其代工是台积电，在中国台湾流片，不需缴纳关税；二来是英特尔芯片价格比较贵，一颗几百到上万美元，囤货成本高门槛高，芯片倒爷囤不了太多。多位行业人士表示，<u>中低端模拟芯片国产芯片可以顶上</u>，但<u>高端模拟芯片TI、ADI产品型号众多，无论是在产品类型和性能上短期内都难以找到替代产品，所以有囤的价值。</u>国内一批TI、ADI分销代理厂商手里囤着货，等着涨价。 资深芯片行业人士陈启认为，<u>这一次，芯片贩子可能不会像上次那样挣个盆满钵满</u>。原因很简单：上一轮缺芯赶上了中国新能源汽车产业的飞速成长期，外加供应链问题，车企们不得不花大价钱抢购车规级高端模拟芯片，如今<u>需求端对高端模拟芯片的渴求程度并没有前两年那么高</u>，所以他预测芯片涨价的范围、幅度、影响力不如5年前。另外，做芯片分销生意的姜蕾认为，芯片进出口贸易还是一个影响相对可控的地带，<u>更受影响的是晶圆厂设备材料。她说，已经出现了一些厂商在准备提前流片</u>。

格隆汇4月18日｜纵观1928年到2024年标普500指数的表现，下图基于日历年(1月至12月)的累计涨跌幅将各生肖对应年份的平均回报率可视化。 其中，历史上猪年的平均回报率最高，为18.1%。最近的猪年是2019年，标普500指数在这一年累计上涨28.9%。其他表现强劲的猪年还有1935年(+41.4%)和1995年(+34.1%)。 相较之下，马年美股表现最差，平均回报率为-0.2%。标普500指数表现最差的马年分别是1930年(-28.5%)、2002年(-23.4%)和1966年(-13.1%)。 2025年是蛇年，<u>历史数据显示，蛇年是继马年之后平均表现第二差的年份</u>。但这并不意味着2025年会很糟糕，标普500指数在蛇年经历了多次起伏，最近四次分别是：2013年(+29.6%)、2001年(-13.0%)、1989年(+27.3%)和1977年(-11.5%)。

格隆汇4月18日｜金融监管总局有关司局负责人就《关于推动深化人身保险行业个人营销体制改革的通知》答记者问。强化管理和监督力度。一是全面强化渠道管理。压实保险公司主体责任，明确公司内部在个人营销体制规划、实施以及销售人员队伍管理等方面相应责任；强化风险监测、预警和干预，建立保险销售人员违法违规导致经济损失的佣金薪酬追索扣回机制，保护消费者合法权益；建立健全适当性管理制度，更好满足消费者需求。二是进一步从严监管。监管部门依法严格监管，加强法人监管，落实属地监管责任，强化行为监管，防范销售误导和套利风险，对违反监管要求的机构和个人，依法依规严肃查处追责。三是统一监管要求，要求保险专业代理机构、保险经纪人等参照《通知》执行，确保对各渠道保险销售人员的监管要求一致。

格隆汇4月18日丨十四届全国人大常委会第四十二次委员长会议18日上午在北京人民大会堂举行。赵乐际委员长主持会议。会议决定，十四届全国人大常委会第十五次会议4月27日至30日在北京举行。 委员长会议建议，十四届全国人大常委会第十五次会议审议民营经济促进法草案、传染病防治法修订草案、原子能法草案、仲裁法修订草案；审议委员长会议关于提请审议生态环境法典草案的议案；审议国务院关于提请审议国家发展规划法草案的议案、关于提请审议监狱法修订草案的议案、关于提请审议关于授权国务院在中国（新疆）自由贸易试验区暂时调整适用种子法有关规定的决定草案的议案；审议国务院关于提请审议批准《中华人民共和国和沙特阿拉伯王国关于民事和商事司法协助与合作的协定》的议案、关于提请审议批准《中华人民共和国和埃塞俄比亚联邦民主共和国关于移管被判刑人的条约》的议案。

格隆汇4月18日｜国家金融监督管理总局发布推动深化人身保险行业个人营销体制改革的通知。保险公司应当优化代理制保险销售顾问的管理机制，逐步构建支持保险销售顾问长期服务的组织架构、晋升体系和佣金薪酬激励制度。对于隶属于营销团队或参与营销团队管理发展的保险销售顾问，应当精简优化销售队伍层级，科学合理发放佣金激励，根据承担的营销、团队管理等不同职能实施相应激励政策，推动销售利益向直接保险销售顾问倾斜。对于自主开展保险销售活动的独立个人保险代理人，应当建立长期可持续的佣金薪酬激励制度，加强成本和风险管控，杜绝层级利益。