格隆汇11月11日丨十四届全国人大常委会第十二次会议5日上午听取了央行行长潘功胜受国务院委托作的关于金融工作情况的报告。报告称，下一步工作考虑，全面加强金融监管，切实提高监管有效性。严格实施金融机构市场准入和非现场监管。抓好发行上市、再融资审核全链条监管，压实中介机构“看门人”责任。加强中央和地方金融监管协作，严厉打击违法违规金融活动，依法实施机构和人员“双罚”。强化金融消费者和投资者权益保护。做好金融法起草工作，配合全国人大常委会推进金融稳定法、反洗钱法后续审议工作。推动加快制定修订中国人民银行法、商业银行法、证券投资基金法、国有金融资本管理条例等法律法规。

格隆汇11月11日丨中国人大网发布央行行长潘功胜受国务院委托作关于金融工作情况的报告。潘功胜表示，持续提升金融服务质效，加大金融支持经济高质量发展的力度。以做好金融“五篇大文章”为着力点，激励引导金融机构优化信贷结构。加强对新质生产力的金融支持，完善创业投资“募资、投资、管理、退出”机制。壮大耐心资本，引导金融资本投早、投小、投长期、投硬科技，满足科技型企业不同生命周期阶段的融资需求。大力发展科技创新债券和绿色债券。落实好授信尽职免责等制度。持续推进政府性融资担保体系建设。

格隆汇11月11日丨中国人大网发布央行行长潘功胜受国务院委托作关于金融工作情况的报告。潘功胜表示，不断深化金融改革开放，加快构建中国特色现代金融体系。完善货币政策的执行机制、目标体系、基础货币投放机制，健全市场化利率形成和传导机制。支持大型商业银行补充资本。深化农村信用社改革。促进股票市场投资和融资功能相协调，拓宽境外投资者投资境内资本市场渠道。发展多层次债券市场，加强金融市场基础设施建设和统筹监管。稳慎扎实推进人民币国际化。持续做好重点群体支付服务。健全自主可控的跨境支付体系。推进香港、上海国际金融中心建设。

格隆汇11月11日丨央行行长潘功胜受国务院委托作关于金融工作情况的报告。潘功胜表示，强化金融监管作为防范金融风险“第一道防线”的作用，健全具有硬约束的金融风险早期纠正机制。继续稳妥化解地方政府融资平台金融债务风险，推动融资平台数量压降和市场化转型。加大“白名单”项目贷款投放力度，支持盘活存量闲置土地。完善应对股票市场异常波动等政策工具，维护金融市场平稳健康运行。筑牢有效防控系统性风险的金融稳定保障体系，落实防范化解金融风险问责制度。

格隆汇11月11日｜海立股份公告，公司A股股票连续3个交易日内收盘价格涨幅偏离值累计超过20%，属于股票交易异常波动的情形。经公司自查并向控股股东书面征询，截至目前公司、控股股东不存在社会舆情中讨论涉及的公司重组等传闻事项，不存在应披露而未披露的重大信息。包括但不限于正在策划涉及公司的重大资产重组、股份发行、重大交易类事项、业务重组、股份回购、股权激励、破产重整、重大业务合作、引进战略投资者等重大事项。近期公司股票价格涨幅较大，可能存在短期涨幅较大后的下跌风险，敬请广大投资者理性决策，审慎投资，注意防范二级市场交易风险。

格隆汇11月11日｜据潮新闻，随着2025年度省级机关（单位）录用公务员考试报名的火热进行，近日，四川、上海、浙江、山东、天津、江苏等6个省份相继发布省考公告。其中，上海、浙江、江苏、山东等4省份明确，部分招录条件年龄放宽至40岁。这一举措无疑具有风向标的意义，意味着求职的“35岁门槛”在松动。 或许有人会担忧，放宽年龄限制是否会挤兑年轻人的就业机会，加剧职场竞争的白热化？从长远来看，这种担忧未免过于片面。首先，公务员招录的本质在于选拔适合岗位需求的人才，而非简单地以年龄划线。其次，职场本就是一个多元竞争的环境，不同年龄段的求职者各有优势，相互补充。放宽年龄限制，有助于社会形成更加开放包容的职场文化。 突破35岁年龄限制，对所有职场人来说，都是一个积极的信号。它传递出这样一种信息：在职场上，年龄不再是衡量个人价值的关键选项，经验和能力同样重要。这有助于打破职场固有的年龄歧视观念，促进人才资源的合理配置和充分利用。 事实上，这一变革具有重要的社会意义。它有助于缓解中年就业危机，减轻社会整体的就业压力，尤其在人口红利趋减、老龄化加剧等现实背景下，及时拆除就业门槛意义更为凸显。另一方面，它还鼓励了终身学习、持续进步的社会风气。