09:18
DeepSeek Harness团队负责人崔添翼:目前人手还是很缺 每天都在面试
格隆汇6月23日|DeepSeek Harness团队负责人崔添翼日前在社交平台发文称,作为一个新成立的部门,DeepSeek Harness团队目标宏大且工作繁重,目前人员仍然非常紧缺,“我每天都在面试,也在各个平台发布些招聘小广告”。目前共有三个岗位:Harness研究员、Harness工程师、Harness产品经理。针对有网友“DeepSeek不招外国人”的评论,崔添翼回复称,“就像美国同类型公司会要求员工能够使用英语开展工作一样,DeepSeek也要求员工能够使用中文开展工作,公司并没有任何禁止雇用外国人的规定。”
相关主题/热点

2026-06-23516.4k

商务、渠道、广告合作/招聘立即咨询

相关文章

全球苹果醋研究报告:市场规模、头部企业竞争及产业链分析

QYResearch信息咨询 · 刚刚

cover_pic

全球防水型母线槽研究报告:市场规模、头部企业竞争及产业链分析

QYResearch信息咨询 · 刚刚

cover_pic

中国并列式中空复合短纤维行业研究:国内外厂商竞争格局与市场发展趋势

QYResearch信息咨询 · 刚刚

cover_pic

2026-2032中国高压EGR阀市场现状研究分析与发展前景预测报告

QYResearch信息咨询 · 刚刚

cover_pic

伯乐转膜仪市场发展前景与产业链现状分析报告(2026)

贝哲斯咨询 · 刚刚

cover_pic

全球12V电动直线执行器研究报告:市场规模、头部企业竞争及产业链分析

QYResearch信息咨询 · 刚刚

cover_pic