格隆汇9月5日｜特斯拉董事会周五提出一项新的薪酬方案，若马斯克在未来十年内达成一系列极具挑战性的目标，他将获得价值约1万亿美元的报酬，这是美国企业历史上规模最大的高管薪酬方案。

这项备受瞩目的提案旨在激励马斯克在未来数年继续领导特斯拉，设定了一系列雄心勃勃的业绩基准，包括扩大特斯拉的无人出租车业务，以及将公司市值从目前的约1万亿美元增长至至少8.5万亿美元。该计划跨度为10年。

根据特斯拉周五提交的委托书文件，马斯克可能获得的额外股份将使其在这家电动汽车制造商的持股比例提升至至少25%。马斯克此前曾公开表示希望获得这一持股比例。此外，特斯拉董事会寻求马斯克“逐步减少“政治工作的“保证”。